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Accountant (m/w/d) - Focus Accounts Payable

Für unseren Kunden, einen modernen, innovativen und mittelständisch geprägten Hersteller von Softwarelösungen für den digitalen Gesundheitsmarkt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen fachlich versierten Accountant (m/w/d) - Focus Accounts Payable mit einem hohen Maß an Motivation und dem Willen, neue und spannende Projekte anzugehen.

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Ihre Aufgaben:

Sie sind federführend für die eigenständige sowie korrekte Verbuchung der Geschäftsvorfälle zuständig und stellen stets den fristgerechten Zahlungsverkehr sicher

Sie sind für die Buchung der Kreditorenrechnungen verantwortlich, übernehmen die Abrechnung von Kreditkarten und Reisekosten und wirken unterstützend bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Monatsberichten mit

Sie übernehmen die Abstimmung der Konten und klären offene Posten

Sie kümmern sich unter Anwendung von Navision um alle buchhalterischen Aufgaben und unterstützen bei der Stammdatenpflege

Sie bearbeiten sowohl das elektronische Postfach als auch die zukünftigen elektronischen Kreditorenrechnungen über ein Dokumentenmanagementsystem

Ihr Profil:

Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation

Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung (> 2 Jahre) in der Buchhaltung sammeln, idealerweise waren Sie bereits im Bereich der Kreditorenbuchhaltung tätig

Sie bringen die Bereitschaft mit, auch in anderen Projekten oder Sonderthemen mitzuarbeiten und sind interessiert daran, sich in unbekannte Themengebiete einzuarbeiten

Sie sind selbstbewusst und charakterstark, gleichzeitig sind Sie aber auch ein empathischer Teamplayer und überzeugen durch Ihr smartes Wesen

Die Anwendung von Excel und anderen MS-Office Programmen stellt für Sie keine Herausforderung dar; Erfahrungen im Umgang mit einer ERP-Software wie Navision sind ein großes Plus

Sie sprechen verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch

Ihre Mehrwerte:

Ein modernes, innovatives und expandierendes Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten und wertschätzenden Unternehmenskultur

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Die Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem anspruchsvollen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld in einer tragenden und viel-seitigen Rolle

Eine leistungsgerechte Vergütung

Ein flexibles Arbeitszeitmodell, 30 Tage Urlaub und die Option auf mobiles Arbeiten

Diverse Benefits wie z. B. die Bereitstellung eines Jobrads, Mo-biltelefones und Laptops

Teamevents und Gesundheitsinitiativen mit Sportprogrammen

Diverse subventionierte Sportangebote und regelmäßige After-Work-Events